Técnico/a De Relaciones Laborales en Coruña (A), Coruña.
detalle oferta
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tipo de contrato Indefinido
-
jornada Completa
-
modalidad Presencial
-
sector Banca, Finanzas, Seguros y Consultoría
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salario
30.000-35.000 €/año -
puesto
técnico RRHH -
nº vacantes
1 -
localidad
Coruña (A) -
provincia
Coruña -
especialidad
Recursos Humanos -
subespecialidad
Recursos Humanos
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Jineska Liudmila Alvarez Lopez
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¿Eres un apasionado de la Gestión de Nóminas y buscas un nuevo reto en A Coruña?
En Randstad estamos buscando a un/a Técnico de relaciones laborales para incorporarse a uno de nuestros clientes más dinámicos en la zona de A Coruña.
Buscamos a una persona que no solo domine los números, sino que aporte entusiasmo, proactividad y quiera involucrarse de lleno en proyectos de mejora dentro del equipo de RRHH.
nuestro cliente
Empresa reconocida en el sector.
ver menos ver mástus funciones
¿Qué retos asumirás?
Como parte estratégica del equipo de RRHH, tus responsabilidades serán:
-Gestión Integral de Nómina: Cálculo, revisión y procesamiento de nóminas de alto volumen, garantizando la fiabilidad del dato.
-Administración de Personal: Ciclo completo del empleado (contratos, altas/bajas, variaciones y documentación asociada) en el ERP.
-Control de Incidencias: Gestión y seguimiento de ITs, permisos, vacaciones y absentismo.
-Seguridad Social y Fiscalidad: Trámites mediante Sistema RED, partes de IT y liquidación de impuestos (IRPF, Modelos 111 y 190).
-Auditoría y Mejora Continua: Participación activa en la auditoría de procesos internos para asegurar el cumplimiento legal y proponer mejoras en la gestión.
requisitos del puesto
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Formación
: Licenciado: Administración y Dirección de Empresas -
Idiomas
: Inglés: B2 -
Conocimientos
: - Buen manejo del paquete Excel: análisis, fórmulas, tablas dinámicas. -
Experiencia
: 4 años
¿Qué perfil buscamos?
Formación: Graduado/a en Relaciones Laborales, ADE, Derecho o similares.
Experiencia: Entre 3 y 5 años en puestos de administración de personal y nóminas.
Herramientas: Nivel avanzado de Excel y experiencia previa con cualquier ERP de gestión.
Actitud: Una persona con alto nivel de entusiasmo, proactiva y con ganas de involucrarse en diversos proyectos dentro del área.
tus beneficios
-Contrato: Indefinido (máxima estabilidad).
-Jornada: Completa.
-Modalidad: 100% Presencial en las oficinas de A Coruña.
-Salario: Competitivo según valía y experiencia.
-Incorporación: Inmediata.
-Entorno: Un equipo profesional y dinámico en una empresa de referencia.
¿por qué con randstad professional?
En Randstad Professional estamos enfocados en ayudarte a encontrar el puesto de trabajo que mejor se adapte a ti y a tus expectativas.
Somos una división encargada de la selección profesional y especializada de directivos, mandos intermedios y profesionales cualificados tanto para contratación directa como para contratación temporal.
Usamos nuestra propia metodología de análisis y selección que nos permite garantizarte un puesto de trabajo 100% ajustado a tu perfil profesional.
Además estamos siempre cerca de ti, realizamos un seguimiento personalizado de tu incorporación para facilitarte la adaptación a tu nuevo puesto de trabajo. Y hacemos uso de nuestra tecnología para brindarte una experiencia excelente en tu búsqueda de empleo, proceso de selección y como trabajador.
¿A qué estás esperando?
Apúntate a nuestras ofertas y encuentra el empleo que buscas.
somos empleo sostenible
La ambición de Randstad es ser la compañía de talento más equitativa y especializada del mundo. Ayudamos a las personas y a las organizaciones a desarrollar su verdadero potencial, buscando oportunidades que impulsen la sostenibilidad económica y prioricen el bienestar de las personas y el planeta.
empleo inclusivo
Nuestra convicción de que todas las personas, independientemente de su procedencia, tienen las mismas oportunidades de éxito se demuestra en nuestros procesos, donde promovemos la equidad laboral a través equipos diversos e inclusivos.
compromiso NetZero
Reforzamos nuestro compromiso ambiental para lograr la neutralidad de carbono en 2050 a través de la iniciativa Science Based Targets (SBTi).
publicado el 09/12/2025 · 1621 visitas y 35 inscritos
este anuncio se cerrará el 09/06/2026
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