Gestor/a de Planes de Pensiones y Prestacionesen Barcelona.
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Inmaculada Martinez Navarro
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Grupo financiero con modelo de banca universal de reconocido prestigio.
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Dar información general del Plan de Pensiones de empleo de Caixabank (condiciones, coberturas, etc.¿)
Asesorar de las alternativas de prestación a la jubilación y otras prestaciones y/o modificaciones de prestaciones.
Realizar simulaciones y valorar las diferentes opciones de cobro de las prestaciones.
Tramitar las solicitudes de prestación. Gestión de los expedientes.
Mantener actualizados los datos de beneficiarios y de la web del Plan.
Preparar la documentación e información necesaria o requerida para la Comisión de Control del Plan.
Actuar de enlace con la Entidad Gestora y los Servicios Administrativos de Personal.
Atender y gestionar las posibles quejas, reclamaciones y sugerencias.
requisitos del puesto
-
Formación
: Grado -
Conocimientos
: gestión de planes de pensiones
Licenciatura en Economía o Administración y Dirección de Empresas.
Conocimientos de informática a nivel de usuario (Microsoft Office e Internet).
Se valorarán conocimientos en el ámbito de pensiones, finanzas y fiscalidad.
Se valorarán conocimientos de inglés.
Se valorará conocimientos previos del Terminal Financiero de CaixaBank.
Competencias claves:
Aptitudes para las relaciones interpersonales y calidad de trato en la atención a los partícipes y beneficiarios.
Capacidad de comunicación y trabajo en equipo.
Actitud resolutiva y proactiva. Capacidad de dar respuesta con autonomía.
tus beneficios
Contrato temporal por excedencia
Salario: 12,05 euros/hora
De Octubre a Abril: L, M, X y V de 8h a 15h, J de 8h a 14.30/16.00 a 19h (37,50 H/Sem.)
Horario de Mayo a Septiembre: L a V de 8h a 15h (35H/Sem.)
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somos empleo sostenible
La ambición de Randstad es ser la compañía de talento más equitativa y especializada del mundo. Ayudamos a las personas y a las organizaciones a desarrollar su verdadero potencial, buscando oportunidades que impulsen la sostenibilidad económica y prioricen el bienestar de las personas y el planeta.
empleo inclusivo
Nuestra convicción de que todas las personas, independientemente de su procedencia, tienen las mismas oportunidades de éxito se demuestra en nuestros procesos, donde promovemos la equidad laboral a través equipos diversos e inclusivos.
compromiso NetZero
Reforzamos nuestro compromiso ambiental para lograr la neutralidad de carbono en 2050 a través de la iniciativa Science Based Targets (SBTi).
