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  • Senior Data Analyst

    04 marzo 2021

    Randstad Technologies , Masies de Voltregà (Les) (Barcelona)

    Indefinido

    company

    Nuestro cliente, Grup BonPreu, tiene un claro objetivo: conseguir que la compañía se convierta en una organización Data Driven, donde el dato se considera un activo estratégico y donde todos los departamentos hacen un uso integral en la toma de decisiones. Su departamento de Análisis de Datos trabaja para definir e implementar la estrategia de Datos del grupo, alineando a las necesidades del resto de departamentos, a través de la Plataforma Big Data, procesos y proyectos analíticos y cuadros de mando. Para ello estamos buscando licenciados/graduados en matemáticas, estadística, ingeniería informática o similar que sientan una clara orientación y pasión por su negocio.  Formando parte del equipo del departamento llevarás a cabo el completo ciclo de vida, el procesamiento, el análisis y la visualización de los datos. Convertirás los datos en información, la información en conocimiento y conocimiento en decisiones empresariales. Aquí te dejamos las funciones del puesto de trabajo: -Interpretar datos, analizar resultados mediante técnicas estadísticas y proporcionar informes vivos. -Desarrollar e implementar bases de datos, sistemas de recopilación, procesos de análisis y otras estrategias que optimicen la eficiencia y la calidad estadísticas. -Adquirir datos de fuentes de datos primarias o secundarias y mantener bases y sistemas de datos. -Identificar, analizar e interpretar tendencias o patrones en conjuntos de datos complejos. -Filtrar y limpiar los datos revisando informes, e indicadores de rendimiento para localizar y corregir problemas de código. -Diseñar y construir cuadros de mando para proporcionar indicadores relevantes y facilitar la interpretación a los usuarios de negocio.    

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  • Project Leader

    04 marzo 2021

    Randstad Technologies , Barcelona (Barcelona)

    Temporal

    company

    We are hiring a Project Leader. In this role you will lead the ¿digital & ToolChain¿ and ¿Shared Assets¿ projects following the Pharma Company standards and procedures.  ¿digital & ToolChain¿ and ¿Shared Assets¿ Management:¿ Accountable person for entire software tasks within the project.¿ Own the concept and project governance, provide leadership for the implementation of the operating model¿ Owns the backlog, roadmap and absolute priorities in close collaboration with SW Delivery PL.¿ Define and manage the lifecycle and regulatory processes of the project.¿ Ensures consolidated reporting & communication for all software relevant topics to the SW Delivery System Project Lead.¿ Constant optimization of processes within the software project to improve quality and efficiency. Project Management:¿ Responsible for the definition and implementation of the organizational structure and the working rules within the software project.¿ Tailoring and implementation of software project processes and best practices in the project context including software project deliverables.¿ Accountable for software project planning and monitoring deliverables.¿ Accountable for software detail planning (timeline, deliverables, resources and quality) and capacity planning based on the project plan and effort estimations.¿ Accountable for monitoring and reporting of software project status to project management.¿ Accountable for the creation, coordination and review of all software project documentation.¿ Responsible for software requirement management including software requirement change management.¿ Accountable for the software architecture.¿ Ensures that technical verification is properly planned, performed and documented in agreement with system integration. Provide input on test & verification plans and technical architecture to the Test Manager.¿ Accountable for the development of software and its integration to a software release including the required verification tests.¿ Proactive collaboration with System Integration to support the overall test campaign.¿ Responsible for the management of software project risk according process definitions including identification, mitigation and tracking of risks.¿ Accountable for the software issue management.¿ Responsible for the definition and provision of the software development environment.¿ Ensuring efficient and effective communication and information flow within the software project.¿ Management of stakeholders and external partners of software development including participation in related meetings in alignment with the SW Delivery System Project Lead.

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  • Responsable Adjunto Departamento De Ingeniería

    04 marzo 2021

    Randstad Professionals , Madrid (Madrid)

    Temporal

    company

    ¿ Tienes conocimiento y/o experiencia en el cálculo y diseño con AUTOCAD?. Buscamos un perfil junior que le guste trabajar en equipo y esté muy orientado a cliente. Empresa líder a nivel internacional dedicada a la fabricación y suministro de gases para uso medicinal y hospitalario. Reportando al Responsable de ingeniería tus funciones serán: - cálculo y diseño de instalaciones de distribución de gases medicinales - definición de estándares de instalaciones propias a partir de requisitos internos y reglamentarios. - soporte técnico al personal de campo - redacción y actualización de procedimientos - soporte técnico al departamento comercial en la elaboración de ofertas de concursos públicos y privados  - soporte técnico al departamento QSAR en Auditorías - soporte técnico al departamento al departamento de Marketing - formación de personal propio y externo en su campo de conocimiento - asistencia técnica al diseño en instalaciones de la SUPPLY CHAIN - seguimiento del grado de cumplimiento del procedimiento en proyectos en ejecución - diseño, coordinación y apoyo a la ejecución de proyectos - definición, estudio de anteproyectos, ejecución de la documentación requerida hasta la presentación de la oferta. Colaborando con los comerciales de proyectos - analizar los indicadores y costes de los proyectos periódicamente con el director de ingeniería y marketing para definir las acciones correctivas en caso de desviaciones - presupuestar, controlar y analizar los costes de los proyectos, definiendo los indicadores técnicos y comprobando los resultados de los mismos. Seguimiento de eficiencias - presentar informes y reporting de seguimiento de la actividad y colaborar en la preparación del presupuesto

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  • Técnico Sistemas Windows Nivel 2

    04 marzo 2021

    Randstad Technologies , Hoyo de Manzanares (Madrid)

    Indefinido, 26.000-30.000€ al Año

    company

    ¿Eres un apasionado del mundo de sistemas? Desde Randstad Technologies seleccionamos el mejor talento. Cuidamos de nuestros trabajadores mediante el trato humano que nos caracteriza y por ello te impulsamos a las mejores oportunidades profesionales para seguir creciendo sin límites! Randstad Technologies es la consultora tecnológica de la compañía internacional Randstad, número 1 en RRHH en el mundo, ofreciendo oportunidades con las principales multinacionales de diferentes sectores en compañías líderes en sector banca, finanzas, telco, seguros, media, farma, educación, Ibex 35, en proyectos de desarrollo de consultoría y agile, donde entendemos que en un entorno tecnológico, el talento de las personas es lo que va a marcar la diferencia y por ello te estamos buscando! Si tu trayectoria profesional está orientada a sistemas Windows cuentas con una sólida experiencia profesional queremos conocerte! ¿Cómo será tu día a día? Las funciones serán las de realizar una auditoria de todos los sistemas e infraestructura Aportando propuestas de mejora y formalizándolo en un plan de sistemas tecnológico a medio plazo. Ayudara a la implantación de ITIL 

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  • Administrative Assistant

    04 marzo 2021

    Randstad , Pozuelo de Alarcón (Madrid)

    Temporal, 1.500€ al Mes

    company

    ¿ tienes experiencia como Assistant o Secretaria en multinacional? ¿ quieres trabajar en una multinacional del sector IT referente en su sector? Tienes un nivel de inglés muy alto? esta vacante es para ti!! empresa multinacional sector IT referente a nivel mundial Managing and maintaining complex calendars to ensure accurate scheduling and organization.Scheduling and coordinating internal and external appointments.Drafting PPT slides, meeting notes and documents for the SPL.Working closely with SPL on aligning Monthly Delivery Review processes and ensuring accurate execution.Collecting and analyzing data/information, preparing and updating reports/files.Maintaining and updating the Team¿s organizational chart and contacts (SGs, DLs, aliases).Reviewing Expense Reports on behalf of the SPL in a compliant and timely manner.Tracking hardware refresh and updating assets list.Raising and following up on Purchase Orders.Managing and updating digital archive, Teams site, SharePoint, OneNote.Facilitating new hire onboarding.Booking travel and/or making changes on booked travel on behalf of the SPL.Ensuring compliance with administrative operation policies and procedures.Working closely with other Admins, internally and externally.Maintaining effective communication with all relevant stakeholders.Maintaining high integrity, confidentiality and excellent customer service skills.Other daily admin tasks as needed.

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  • Beca de RRHH

    04 marzo 2021

    RPO , Alcalá de Henares (Madrid)

    En prácticas, 335-500€ al Mes

    company

    ¿Quieres desarrollar tu carrera profesional en el mundo de los Recursos Humanos? Randstad te da la oportunidad de formarte en una empresa líder en el sector. ¡Creemos en tu potencial! Si eres una persona entusiasta, con ganas de asumir nuevos retos, extrovertido/a, con motivación por el trabajo en equipo y te gustan los entornos dinámicos, ¡Randstad es para tí! Te ofrecemos una oportunidad de aprendizaje y desarrollo profesional dentro de una empresa multinacional galardonada un año más como empresa Best Workplaces Buscamos un Trainee en Recursos Humanos para nuestra oficina de Alcalá de Henares. Adquisición conocimientos prácticos en: -          Área de selección: tratamiento fuentes reclutamiento, criba curricular, preselección telefónica de candidatos, actualización de BBDD,¿ -          Gestión laboral de la oficina y con organismos oficiales: Contratación, nómina, formación, prevención, seguridad social,¿ -          Atención y seguimiento de cliente.

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  • Comercial de hardware/ desarrollador negocio

    04 marzo 2021

    Randstad , Madrid (Madrid)

    Con posible incorporación a plantilla, 24.000€ al Año

    company

    Gran empresa del sector de la informática industrial, busca un comercial para incorporar a su plantilla, ofreciendo puesto estable y con grandes posibilidades de crecimiento profesional.  Si tienes experiencia y conocimientos en el sector informático, comunicaciones industriales, desarrollo de negocio, etc, no dudes en postular por nuestra oferta. Empresa nacional dedicada al sector informático, ubicada por la zona centro, Santiago Bernabeu.  -Prospección del mercado de Comunicaciones Industriales-Identificación, cualificación y captación de empresas potenciales del sector identificando proyectos y personas clave con capacidad de decisión.-Promocionar productos tecnológicos de ¿inetworking¿ de Advantech-Elaboración y seguimiento de ofertas.-Detección proactiva y recurrente de oportunidades de negocio. -Gestionar las oportunidades de venta.-Establecer una relación de confianza y colaboración con los clientes.-Desarrollo de planes estratégicos.-Desarrollar soluciones de valor añadido.-Asistir a ferias, foros y eventos con el objetivo de generar nuevas oportunidades de negocio.

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  • General Legder / Record to Report TEAM LEADER - contabilidad

    04 marzo 2021

    RPO , Madrid (Madrid)

    Indefinido

    company

    A Shared Services Center based in Madrid is looking forward to hire a Record to Report (R2R) Team Leader. Reporting to R2R Manager, the successful candidate will be in charge of thefollowing activities:- Manage Record to Report (R2R) team.- Organize the team depending on workloads- Be in direct contact with Invoice to Pay and Treasury leaders.- Organize the accounting closing.- Supervise the accounts reconciliation.- Be in charge of operational tasks for one group of countries- Ensure back-up for other key points of contact- Ensure continuous improvement of processes- Be responsible for KPIs linked to Record to Report (R2R) processes for the groupof countries he/ she is in charge ofManagement tasks- Supervise monthly financial reporting production and ensure the respect ofclosing duration- Be accountable for Record to Report (R2R) KPIs and performance dashboardsfor the group of countries he / she is in charge of and prepare action plans- Be in contact with consolidation and tax departments of the Group- Ensure continuous improvement.- Ensure proper documentation for internal and external auditorsFor the entities he/she is in charge of R2R accounting:- Secure closing deadlines are respected- Review and validate all tasks performed by the team:- Validate journal entries postings- Validate balance sheet, sub ledgers and trial balances for all entities- Validate Payroll entries- Review summary of variations of provisions- Review FI-CO reconciliationTax Entries & Reporting- Ensure coordination with local team and Group tax department regarding taxtopics: payment and calculation of taxes, taxes declarations, questions from localtax administration- Review tax declarations that will be validated by local teams- Review tax reporting that will be validated by local teamsPerform specific tasks linked to Sales- Review journal entries: Loyalty Program, provision for allowances for returns,provisions for off invoice allowances, etc.Consolidation Reporting- Review reporting for quarterly closing and hard close consolidation. - Review tax reporting and KPI reporting for quarterly accounting internal control- Follow Standard Operating Procedures regarding Record to Report processes C1 - Internal use- Ensure legal requirements respect and service quality- Ensure segregation of duties respect- Ensure that financial communication respects Group standards

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  • A Shared Services Center based in Madrid is looking forward to hire a Record to Report (R2R) Accountant Assignments Report to Record to Report (R2R) Team Leader Be in charge of operational tasks for one group of entities: accounting reconciliation, provisions postings, BS justification, tax calculation and posting Interact with Invoice to Pay and Treasury teams in the spirit of end-to-end process implementation Main activitiesProcess for the assigned entities Closing Post provisions and journal entries upon request from R2R leader, Controlling or entity Chief Accountant Produce monthly financial reporting Perform accounts reconciliation for entities assigned Ensure Balance Sheet, sub-ledgers and trial balances are up-to-date and reconciled R2R process Post/control posting of Payroll and HR accruals Reconcile Intercompany balances and resolve discrepancies with Group Partner if needed Manual postings linked to Sales for entities with no automatic interface with retail tool (posting of sales, cash collection...) Post Sales provisions when required Tax Entries & Reporting Prepare tax declarations and book entries when required Post provisions for tax risks (e.g. income tax) and formalize table with provision variations on a quarterly basis Ensure coordination with local team and Group tax department regarding tax topics: payment and calculation of taxes, taxes declarations, questions from local tax administration Consolidation Reporting Prepare Consolidation reporting and submit to R2R Team leader Prepare and report other consolidation reports (intercompany, taxes...) Fixed assets for the assigned entities Monitor Fixed Asset master data (creation, modification, asset disposal, scrapping and transfers, settlements) Perform Fixed Asset month-end depreciation process Perform accounts reconciliation Perform Molds specific process (factory only) Monitor SLAN master data and IFRS16 reconciliation Quality Follow Standard Operating Procedures regarding R2R and implement Group guidelines Ensure respect of legal requirements and service levels and quality as defined in the SLA/KPI Inform/ Alert R2R leader on identified risks or issues

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  • General Legder / Record to Report Accountant - Contabilidad

    04 marzo 2021

    RPO , Madrid (Madrid)

    Indefinido

    company

    A Shared Services Center based in Madrid is looking forward to hire a Record to Report (R2R) Accountant Assignments Report to Record to Report (R2R) Team LeaderBe in charge of operational tasks for one group of entities: accounting reconciliation, provisions postings, BS justification, tax calculation and postingInteract with Invoice to Pay and Treasury teams in the spirit of end-to-end process implementation Main activitiesProcess for the assigned entities Closing Post provisions and journal entries upon request from R2R leader, Controlling or entity Chief AccountantProduce monthly financial reportingPerform accounts reconciliation for entities assignedEnsure Balance Sheet, sub-ledgers and trial balances are up-to-date and reconciledR2R process Post/control posting of Payroll and HR accrualsReconcile Intercompany balances and resolve discrepancies with Group Partner if neededManual postings linked to Sales for entities with no automatic interface with retail tool (posting of sales, cash collection...)Post Sales provisions when requiredTax Entries & Reporting Prepare tax declarations and book entries when requiredPost provisions for tax risks (e.g. income tax) and formalize table with provision variations on a quarterly basisEnsure coordination with local team and Group tax department regarding tax topics: payment and calculation of taxes, taxes declarations, questions from local tax administration Consolidation Reporting Prepare Consolidation reporting and submit to R2R Team leaderPrepare and report other consolidation reports (intercompany, taxes...) Quality Follow Standard Operating Procedures regarding R2R and implement Group guidelinesEnsure respect of legal requirements and service levels and quality as defined in the SLA/KPIInform/ Alert R2R leader on identified risks or issues

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